? 易达员工积分绩效管理系统是一款积分制的员工管理软件。绩效管理对于组织持续发展具有重要的意义,这一点早已取得共识,然而这一管理过程复杂度高,工作量大,给相关管理部门造成控制难、效率低、消耗大,且结果也难尽如人意的局面。绩效管理如何在企业成功的运用,有效帮助企业改善业绩,提高核心竞争力,是一直以来人们努力研究的方向。这款软件将绩效管理的整个过程以流程化的方式灵活的固化到软件系统中,旨在帮助企业快速的建立科学规范的绩效管理体系、提高相关部门的工作效率、降低绩效管理的投入。
易达员工积分绩效管理系统解决了以下问题
1、如何知道你的每一位员工每天在做什么?
2、对员工的工作情况如何科学的评价与考核?
3、如何及时、有效的与下属沟通,使企业经营者从繁杂的管理细节(如开会、与员工单独交流、指导下属工作、检查工作、听取汇报等)中解脱出来?
4、如何解决企业执行力弱的问题?
5、如何快速发现员工工作中存在的问题并给予及时地指导与纠正?
6、如何使业务员的个人客户变成公司客户?
7、如何实现客户信息共享,避免多个业务员跑一个客户?
8、渴求规范化管理,但缺少高效低成本的管理手段;
9、企业通过了ISO 9000认证,但是缺乏良好的运行手段?
10、面对不断上涨的管理费用,企业如何有效的降低管理成本?
11、员工想向领导请示汇报,但领导一直在忙……
沙发:
这款软件真的太好了,很是喜爱哦。
刹车:
这款软件我很是喜欢,值得推荐哦。
速达3000
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